Минтруд заплатит компаниям за переобучение сотрудников и неполный рабочий день

В рамках поддержки занятости работодатели получат новые выплаты на каждого сотрудника. Поддержат компании, которые сохранят рабочие места в период кризиса. Субсидируют переобучение персонала и временный перевод на неполное рабочее время. За переобучение и переквалификацию сотрудников российские компании смогут получить субсидии от Минтруда. Если нужно изменить рабочий процесс или в принципе начать работать по-новому, часто приходится готовить к изменениям персонал. Чтобы компания сохранила коллектив, Минтруд предложил выплачивать субсидии. Размер выплату — до 60 000 рублей на сотрудника.

Ещё одна мера поддержки — выплаты для работодателей, которые временно перевели персонал на неполный рабочий день на период перенастройки логистических цепочек. Размер этой субсидии определят исходя из одного МРОТ в месяц на каждого переведенного на неполный рабочий день сотрудника.